Za wczesne przyjście na rozmowę kwalifikacyjną…

Rozmowa kwalifikacyjna jest elementem decydującym o naszym zatrudnieniu. Przede wszystkim zwracana jest uwaga na punktualne przybycie. Jest to element jeden z kluczowych, wpływających na nasze kompetencje. Negatywne jest oceniane przyjście za równo za wcześnie, jak i spóźnienie się. Pracodawcy, uważają przede wszystkim że ze względu na to, że to jest dla nich pewien dyskomfort. Umawiając się na dana godzinę, posiadają bardzo szczegółowo zaplanowany dzień, zaś siedzenie danej osoby nawet do godziny przed umówionym czasem, potrafi ich zdenerwować.

Takie wrażenie danej osoby, jest negatywnie odnosowione przez mozg. W wyniku czego, pomimo nawet najlepszych referencji nie czujemy do danej osoby sympatii. Ciężko jest zmienić taki stan. Również negatywne oddziałuje spóźnienie. W ten sposób potencjalny pracownik, ukazuje brak szacunku dla swojego przyszłego szefa, komplikując mu cały harmonogram dnia. Idealny czas to stawienie się do 15 minut, przed planowaną rozmowę. Ukazujemy w ten sposób szacunek oraz profesjonalne podejście do danej firmy.